為構建戰略執行系統，塑造執行文化，建立執行機制，打造結果導向、責任明確、指令必達的高效團隊，根據公司2019年培訓計劃安排，于19年10月組織中高層管理人員參加《賦能組織執行力系統》培訓。

       通過為期3天的體驗互動式教學，參訓人員深刻理解高效執行力團隊建設的重要性，充分學習和掌握提升團隊及自我執行力的有效方法和具體措施。

       進一步開展內部實戰復盤的反思和自省，真正汲取本次培訓精髓，加強對執行力的認識，樹立良好的工作態度和工作作風，愛崗敬業，提高工作效率，強化執行力，實現企業發展與個人發展的雙贏。